) priority politiky trhu práce a hlavné úlohy NÚP pri realizácii trhu práce na rok 2001. Tie sú navrhnuté tak, aby prispeli k zastaveniu nárastu nezamestnanosti, vytvorili podmienky pre jej pokles a zároveň prispeli k riešeniu negatívnych javov na trhu práce. Píše sa to v spoločnom vyhlásení najvyšších samosprávnych orgánov NÚP - Predstavenstva a Dozornej rady NÚP, ktoré prijali pri príležitosti ukončenia funkčného obdobia niektorých členov v týchto orgánoch a desiatich rokov pôsobenia služieb zamestnanosti na Slovensku. TASR ho poskytla tlačová tajomníčka NÚP Lýdia Výborná.

Ako sa v ňom ďalej uvádza, transformácia spoločnosti po roku 1989 a nezamestnanosť, ako jeden z najťaživejších problémov, si vynútila vznik viacerých inštitúcií. Aj keď sa pôsobenie NÚP datuje len od roku 1997, bez predchádzajúcich dvoch etáp (vzniku úradov práce na prelome rokov 1990 a 1991 a zriadenia Fondu zamestnanosti v roku 1993) by nebolo možné zriadenie jedinej verejnoprávnej inštitúcie na zabezpečenie ústavného práva občanov na zamestnanie. Na vtedajšiu dobu odvážne rozhodnutie zveriť zodpovednosť do rúk samosprávnych tripartitne zložených orgánov sa ukázalo ako správne, keďže mechanizmus spolurozhodovania zástupcov štátu, zamestnávateľov a zamestnancov je transparentný a životaschopný. Neefektívne vynakladanie finančných prostriedkov na aktívne nástroje trhu práce v minulých rokoch pritom nesúviselo ani tak s rozhodovaním samosprávnych orgánov, ako so spôsobom privatizácie podnikov a často nízkou úrovňou ich riadenia. Preto časť financií, ktoré smerovali na podporu udržania, či vytvorenia nových pracovných miest nepriniesli v regiónoch Slovenska očakávaný efekt, píše sa v závere vyhlásenia.