horizonte,“ povedal generálny riaditeľ sekcie sociálneho poistenia rezortu práce Ivan Švejna.
Sám bude do novely zákona o sociálnom poistení, ktorú má ministerstvo pripraviť do polovice roka, presadzovať razantnejšie zvyšovanie dôchodkového veku. „Čím neskôr idú ľudia do dôchodku, tým udržateľnejší je dôchodkový systém,“ zdôraznil. Tento argument používajú aj medzinárodné finančné inštitúcie, ktoré takisto radia Slovensku zdvihnúť vek odchodu do dôchodku na jednotných 65 rokov.
Švejna pripomenul, že ľudia, ktorí sa rozhodnú vstúpiť do kapitalizačného piliera dôchodkového poistenia a z odvodov si našetria stanovené množstvo peňazí, si budú môcť sami vybrať termín ukončenia svojho pracovného života. „Dôchodkový vek síce bude 65 rokov, ale keď si človek našetrí skôr, bude sa môcť vyviazať zo systému a nastúpiť do dôchodku aj v mladšom veku,“ vysvetlil. Pôvodný harmonogram zvyšovania dôchodkového veku počítal len s úpravou dôchodkového veku žien. Hranica ich odchodu do dôchodku sa mala dvíhať od 1. júla 2003 do konca roku 2019 každý rok o niekoľko mesiacov až na finálnych 60 rokov, ako je to u mužov. (tasr)
