Človek, ktorý je na úrade práce, môže zarábať aj kým dostáva podporu.

BRATISLAVA. Ľudia evidovaní na úrade práce si môžu každý mesiac prilepšiť o 3 500 korún. Pracovať teda môžu, ak mesačne nezarobia viac ako 65 percent zo sumy životného minima pre jednu plnoletú osobu, zvýšeného o preddavok na zdravotné poistenie a na sociálne poistenie platené zamestnancom a o preddavok na daň z príjmov. „Je jedno, či ide o osobu, ktorá má nárok na dávku v nezamestnanosti, alebo evidovaného, ktorý na ňu nárok nemá,“ vysvetľuje advokát Vendelín Benkóczki.(mgl)

Skúsenosti firiem s úradom práce:

Anton Molnár, hovorca Slovnaftu:

„Keď hľadáme nových ľudí, špeciálne úradu práce naše pracovné ponuky neposkytujeme, aby ich ponúkal evidovaným uchádzačom.

Vidíme nedostatok kvalitných technicky a chemicky vzdelaných odborníkov a tí, ktorí prísne kritéria spĺňajú, uplatnenie na trhu práce nájdu takmer okamžite a nie sú medzi evidovanými uchádzačmi na úrade práce.“

Lucia Špinerová, HR manažér COOP Jednota Slovensko:

„Spolupráca s úradmi práce patrí k štandardným spôsobom náborovania. Obsadzujeme pomocou nej najmä nižšie pracovné pozície ako napríklad predavačov a skladníkov. Úradom práce poskytujeme vybrané ponuky a spolupracujeme s nimi pri vyhľadávaní kandidátov z ich databáz, lebo si ceníme každý zdroj pracovnej sily.

Výberové konania realizujeme v našej réžii.