Bane už najímajú ľudí z cudziny

Vláda pred niekoľkými dňami schválila desiatky miliónov na podporu Hornonitrianskych baní Prievidza, okrem iného aj na zachovanie zamestnanosti. Paradoxne podnik trpí nedostatkom baníkov a musí ich dovážať zo zahraničia.

Hornonitrianske bane majú problém s nedostatkom baníkov. Potrebnú pracovnú silu nachádzajú aj v Rumunsku. Vláda pritom nedávno schválila desiatky miliónov korún na ich podporu, teda aj na zachovanie zamestnanosti.Hornonitrianske bane majú problém s nedostatkom baníkov. Potrebnú pracovnú silu nachádzajú aj v Rumunsku. Vláda pritom nedávno schválila desiatky miliónov korún na ich podporu, teda aj na zachovanie zamestnanosti. (Zdroj: SME – JÁN KROŠLÁK)

PRIEVIDZA. Hornonitrianske bane Prievidza majú vážny problém s nedostatkom baníkov v podzemí. Prognóza vedenia hovorí, že sa situácia bude ešte zhoršovať. Už dnes pracuje u najväčšieho zamestnávateľa v Trenčianskom samosprávnom kraji viac ako 100 baníkov z Rumunska.

Vedenie Hornonitrianskych baní sa obzerá aj po Ukrajin­coch. „Máme vážny problém s pracovníkmi v podzemí. V súčasnosti u nás robí viac ako 100 rumunských baníkov. Rokovali sme napríklad na Ukrajine, ale tam je to závislé od kvót. Chceme byť však zaujímaví najmä pre Slovákov,“ povedal Peter Čičmanec, generálny riaditeľ Hornonitrianskych baní.

SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
Článok pokračuje pod video reklamou
SkryťVypnúť reklamu
Článok pokračuje pod video reklamou

SkryťVypnúť reklamu

Ukrajincom sa skončili kvóty

Najímanie baníkov z Ukrajiny by však odvčera malo byť jednoduchšie. Kvóty, do kto­rých sa museli zmestiť Ukrajinci, totiž prestali platiť.

„Od šiesteho mája sa zamestnávanie občanov Ukrajiny na Slovensku odvíja od situácie na trhu práce a počtu voľných pracovných miest,“ povedala Barbora Petrová z mediálneho oddelenia ministerstva práce. Znamená to, že ak cudzinec požiada o povolenie na zamestnanie, úrad mu ho udelí, ak voľné pracovné miesto nie je možné obsadiť uchádzačom z evidencie úradu.

Podľa Čičmanca sa situácia bude perspektívne zhoršovať, a to aj napriek tomu, že zamestnanci v Hornonitrianskych baniach zarábajú o dva až štyri tisíc korún viac, ako je priemerný zárobok v národnom hospodárstve.

Už neplatí: ja som baník, kto je viac

SkryťVypnúť reklamu

Jedným z dôvodov je aj útlm a likvidácia baníckeho učňovského školstva po roku 1989. Baníkov pre Hornonitrianske bane učí ešte učilište na ulici Falešníka. Sťažuje sa však na malý záujem žiakov. „Tretiakov je trinásť, druhákov osem a prvákov nemáme,“ povedala Iveta Štorcelová z učilišťa.

Nedostatok baníkov v podzemí bude pravdepodobne ešte väčší v polovici budúceho roka po sprístupnení ťažobných zásob v 11. ťažobnom poli v Novákoch. Po otvorení nového ťažobného úseku budú Hornonitrianske bane potrebovať ďal­ších 500 ľudí.

V novom uhoľnom sloji medzi Novákmi a obcou Koš sú zásoby približne 12 miliónov ton, z čoho je reálne vyťažiteľých viac ako sedem miliónov.

Ťažiť sa bude dať ešte dvadsať rokov

Hornonitrianske bane Prievidza zamestnávajú 4160 ľudí a patria medzi 15 najväčších zamestnávateľov na Slovensku. Rozvoj podniku a tým aj udržanie ťažby a zamestnanosti vláda podporí viac ako stomiliónovou dotáciou. Otvorenie nového ťažobného úseku si totiž vyžiada prekládku inžiniers­kych sietí, objektov, dokonca aj rieky Nitra. Minister hospodárstva Ľubomír Jahnátek tvrdí, že vládne investície do baní sú ekonomickejšie, ako keby mali prísť o prácu tisíce ľudí.

SkryťVypnúť reklamu

Hornonitrianske bane vyťažia tento rok okolo 2,2 milióna ton hnedého uhlia. Podnik je 90-percentným dodávateľom energetického uhlia pre Elektráreň v Novákoch.

Generálny riaditeľ Čičmanec predpokladá, že budú ťažiť v baniach asi do roku 2030. Odhaduje, že zamestnanosť by mala začať klesať až po roku 2015.

SkryťVypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME

Komerčné články

  1. Zlaté vajcia nemusia byť od Fabergé
  2. Leto, ktoré musíš zažiť! - BACHLEDKA Ski & Sun
  3. CTP Slovakia sa blíži k miliónu m² prenajímateľnej plochy
  4. Ako mať skvelých ľudí, keď sa mnohí pozerajú za hranice?
  5. Expertka na profesijný rozvoj: Ľudia nechcú počuť, že bude dobre
  6. Zažite začiatkom mája divadelnú revoltu v Bratislave!
  7. Myslíte si, že plavby nie sú pre vás? Zrejme zmeníte názor
  8. Jeho technológie bežia, keď zlyhá všetko ostatné
  1. Leto, ktoré musíš zažiť! - BACHLEDKA Ski & Sun
  2. Slovensko oslávi víťazstvo nad fašizmom na letisku v Piešťanoch
  3. CTP Slovakia sa blíži k miliónu m² prenajímateľnej plochy
  4. Zlaté vajcia nemusia byť od Fabergé
  5. V Košiciach otvorili veľkoformátovú lekáreň Super Dr. Max
  6. Ako mať skvelých ľudí, keď sa mnohí pozerajú za hranice?
  7. Ako ročné obdobia menia pachy domácich miláčikov?
  8. Probiotiká nie sú len na trávenie
  1. Myslíte si, že plavby nie sú pre vás? Zrejme zmeníte názor 6 551
  2. Expertka na profesijný rozvoj: Ľudia nechcú počuť, že bude dobre 6 257
  3. Unikátny pôrod tenistky Jany Čepelovej v Kardiocentre AGEL 4 706
  4. V Košiciach otvorili veľkoformátovú lekáreň Super Dr. Max 4 039
  5. CTP Slovakia sa blíži k miliónu m² prenajímateľnej plochy 3 146
  6. Jeho technológie bežia, keď zlyhá všetko ostatné 2 932
  7. Ako mať skvelých ľudí, keď sa mnohí pozerajú za hranice? 1 830
  8. The Last of Us je späť. Oplatilo sa čakať dva roky? 1 430
SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
SkryťZatvoriť reklamu