BRATISLAVA. V bratislavskej chránenej dielni Agentúry Manna sa začína hlavná sezóna. Firmy, ktoré zo zákona majú a nezamestnávajú zdravotne postihnutých ľudí, tu zvyčajne pred Vianocami zadajú väčšie objednávky. Namiesto toho, aby v marci zaplatili za nesplnenie svojej povinnosti pokutu, rozhodnú sa pre takzvané náhradné plnenie. V praxi to znamená, že si nájdu pracovisko s chránenou dielňou a v predpísanej výške tu zadajú objednávku. Z výšky náhradného plnenia možno hradiť len mzdové náklady na prácu postihnutého človeka.
Predávajú sa najmä darčeky
V Agentúre Manna sa už siedmy rok špecializujú na ručne pripravované drobné pečivo, ktoré zabalia do štýlových plechovíc. Firmy si ich potom objednávajú ako vianočné prekvapenie pre svojich zamestnancov alebo dobrých klientov. Ručne robené a dekoratívne predmety patria k sortimentu, ktorý firmy v chránených dielňach najčastejšie vyhľadávajú.
Užitočné zoznamy
Agentúra Manna je jednou z chránených dielní, ktoré sa prednedávnom objavili na voľne prístupnom zozname pracovného portálu Profesia.sk. Chránené dielne naň zaraďujú bezplatne. Zároveň sa tu nachádza internetová kalkulačka, kde si firmy môžu vypočítať, akú výšku má ich zákonná pokuta, alebo v akej sume majú zadať prácu pre chránenú dielňu, aby pokutu platiť nemuseli.
Ďalší zoznam chránených dielní je k dispozícii na stránke ústredia práce www.upsvar.sk. O zaradenie do tohto zoznamu sa netreba uchádzať – sú tam všetky chránené dielne a pracoviská, ktorým úrad takýto štatút prizná.
Pomôcka pre lepší odbyt
„Byť na voľne dostupnom zozname sa vyplatí,“ potvrdzuje riaditeľka Agentúry Manna Eva Csefalvayová. Podľa nej ide o dobrú pomôcku, ktorá šetrí peniaze na marketing. Zoznamy by podľa nej mohli pomôcť aj v tom, aby firmy nevyhľadávali náhradné plnenie len na konci roka, ale priebežne. Podľa skúseností z Profesia.sk firmy okrem predmetov vhodných ako darčeky objednávajú aj masáže, kozmetické služby či potraviny zdravej výživy.
Podľa odhadov ústredia práce tento rok, podobne ako vlani, náhradné plnenie využije takmer polovica zo zamestnávateľov, ktorí by inak platili za neplnenie si povinnosti zamestnávať zdravotne postihnutých ľudí pokutu.
