Mobilní pracovníci sú tí, ktorí strávia väčšinu svojho pracovného času mimo sídla svojho zamestnávateľa. Ich počet vo svete prudko rastie.

Onedlho ich bude miliarda

Štúdia, vypracovaná pre spoločnosť Cisco, uvádza, že zatiaľ čo ich v roku 2004 bolo okolo 650 miliónov, v roku 2009 by ich malo byť 900 miliónov. Obľuba mobilnej práce prudko rastie najmä v európskych krajinách – kým ešte v rokoch 2005 – 2006 boli na prvých miestach v svetovom meradle USA a Singapúr, dnes vedie sever Európy. Napríklad v Holandsku tvoria mobilní pracovníci 46 percent a vo Fínsku 45 percent všetkých zamestnancov.

Firmám odporúčajú psychologické testy

Špecifické osobnostné vlastnosti, ktoré ovplyvňujú úspešnosť a efektivitu ľudí na mobilných pracovných miestach sú známe – preto štúdia odporúča, aby firmy pri obsadzovaní takýchto pozícií potenciálnych kandidátov podrobne testovali.

Mobilní pracovníci vyžadujú nový štýl riadenia

Aj keď sú firmy takémuto zamestnávaniu stále otvorenejšie a v mnohých pozíciách je dokonca nutnosťou, manažéri zatiaľ nie sú na riadenie pracovníkov tohto typu pripravení. Štúdia preto upozorňuje, že nedostatočné know–how môže viesť k nespokojnosti, nedorozumeniam, zníženej výkonnosti a v konečnom dôsledku k fluktuácii mobilných pracovníkov. Tí totiž očakávajú od nadriadeného dôveru, značnú mieru autonómie a otvorenú komunikáciu.

Zdroj: Cisco

Mobilné krajiny

Dánsko

Švédsko

Singapúr

Fínsko

Švajčiarsko

Holandsko

USA

Island

Veľká Británia

Nórsko