Piatok, 23. apríl, 2021 | Meniny má VojtechKrížovkyKrížovky
NA ROVNAKÝ ROČNÝ ZÁROBOK AKO MUŽ POTREBUJE EURÓPANKA 53 DNÍ NAVYŠE. SLOVENKA EŠTE VIAC

Ženy v únii berú o 15 percent menej

Európske socialistky chcú bojovať za rovnaké práva žien a mužov. Upozorňujú, že ženy dostávajú menej peňazí ako muži.

ILUSTRAČNÉ FOTO–  ISIFAILUSTRAČNÉ FOTO– ISIFA

BRUSEL. Až v dnešný deň priemerná žena v únii zarobí toľko, ako priemerný muž za minulý rok. Inak povedané, žena musí pracovať o 53 dní viac, aby jej ročný príjem bol porovnateľný s ročným príjmom muža.

Európske štatistiky hovoria, že ženy v štátoch únie berú za hodinu práce priemerne o 15 percent menej než muži, čo znamená, že ich „ročná platová rovnosť“ s mužmi by sa začínala až 22. februára nasledujúceho roku.

Socialistky v akcii

Rozdiel medzi príjmom žien a mužov za rovnakú prácu je známa vec, ale v tomto roku sa ho razantne chytili európski socialisti. Rok 2007 bol v štátoch únie vyhlásený za rok rovných príležitostí, a tak si členky ľavice povedali, že na nerovnosť upozornia. Plánujú protestné pochody metropolami, rozdávať samolepky s nápisom „Zľava 15 % na plat“ a nesúhlas s realitou na trhu ponúknu na raňajky ministrom práce a sociálnych vecí krajín únie v Bruseli.

Skryť Vypnúť reklamu

Navyše chcú vec sledovať pravidelne, a tak zamýšľajú v tomto roku vyhlásiť deň platovej rovnosti, podobne ako sa každý rok ráta deň daňovej slobody, keď človek prestane zarábať na štát a zarába pre seba.

Urážka žien

„Pätnásťpercentný rozdiel je urážka žien. Ako chcú európske vlády dostať viac žien do práce, keď im ako motiváciu ponúkajú nižší príjem? Pravidlo rovnosti má únia vo svojej zmluve už od roku 1957, ale v realite sa pre to stále nerobí dosť,“ zdôvodnila svoj hnev i kampaň šéfka európskych socialistiek Zita Gurmani.

Súhlasí aj bývalý český premiér a terajší eurokomisár pre sociálne veci Vladimír Špidla. „Za rovnakú prácu rovnaká odmena je zásadný princíp,“ povedal.

Jablká s hruškami

Spomenutých 15 percent je priemer všetkých krajín únie a všetkých zamestnaní vrátane verejného sektora.

Skryť Vypnúť reklamu

Situácia sa však veľmi líši v štátoch i odbo­roch.

Štatisticky najrovnejšie pod­mienky majú Malťanky, Talianky či Portugalky, zatiaľ čo na druhom konci tabuľky stoja Nemky, Estónky či Slovenky, ktoré berú až o štvrtinu menej než muži.

Talianska alebo portugalská spoločnosť je oveľa tradičnejšia než estónska alebo nemecká, človek by preto očakával iné poradie.

Vysvetlenie tkvie v spriemerovaní jabĺk s hruškami. Nemky oveľa častejšie než Talianky alebo Portugalčanky šéfujú medzinárodným firmám, alebo sú špičkovými právničkami, a v tomto ohľade sú na tom lepšie než ich južné kolegyne.

Na vysokých manažérskych postoch alebo v advokácii je platová nerovnosť najvyššia. Oveľa vyššia než napríklad v pohostinstve, v ňom na juhu Európy pracuje mnoho žien.

Skryť Vypnúť reklamu

Spriemerovanie oboch tak robí z Portugalčanov a Talianov väč­ších­ „feministov“ než z Nemcov, hoci to nezodpovedá realite.

Častým argumentom firiem, prečo na kľúčové miesta hľadajú častejšie mužov než ženy je, že žena predstavuje väčšie investičné riziko - môže otehotnieť, zostať doma s chorými deťmi a podobne.

Špidla také zdôvodnenie odmieta: „Je to diskriminačný predsudok. Keď sa muž viac zapojí do života rodiny, tak nie je čo riešiť.“


Kliknite - obrázok zväčšíte.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME

Inzercia - Tlačové správy

  1. Dodávame len preverené riešenia, hovorí šéf ABRA Software
  2. Chceli by ste televízor alebo práčku k nákupu ako bonus?
  3. Seychely: Pláže, korytnačky aj unikátny prales
  4. Niečo pečie: Junior pripravuje novú kuchársku show
  5. Rovnaká, a predsa iná - Zelená energia od SSE
  6. Luxusné dovolenky s osobným komorníkom už aj u nás
  7. Čo pomáha zdravotníkom? Týchto šesť vecí ich drží nad vodou
  8. 5 dôvodov, prečo si kupovať slovenskú zeleninu. Poznáte všetky?
  9. Niké Športovkyňa mesiaca si vybrala na podporu lyžiarske talenty
  10. Prečo McDonald's podniká kroky k udržateľným riešeniam?
  1. Seychely: Pláže, korytnačky aj unikátny prales
  2. Niečo pečie: Junior pripravuje novú kuchársku show
  3. Svoj Dom snov nájdete pri OC Cassovia už tento víkend
  4. 7 najčastejších chýb pri zateplení fasády
  5. Riaditeľ Kositu: Odpad vyriešia technológie, skládky končia
  6. Nákupy zadarmo vo Forum Poprad
  7. AAA AUTO otvorilo pobočky s ponukou 4000 áut
  8. Rovnaká, a predsa iná - Zelená energia od SSE
  9. Luxusné dovolenky s osobným komorníkom už aj u nás
  10. Čo pomáha zdravotníkom? Týchto šesť vecí ich drží nad vodou
  1. Desať obľúbených miest Slovákov na letnú dovolenku v Chorvátsku 25 866
  2. Telefóny čaká zásadná zmena. Z dnešných nezostane takmer nič 14 259
  3. Čo pomáha zdravotníkom? Týchto šesť vecí ich drží nad vodou 10 818
  4. 5 dôvodov, prečo si kupovať slovenskú zeleninu. Poznáte všetky? 10 514
  5. Prihláste sa na odber nových newslettrov od SME 7 799
  6. Slovákom hrozia malé dôchodky. V čom je problém? 7 306
  7. Zo žraloka rybka. Ako sa rozpadlo impérium Maria Hoffmanna? 7 153
  8. Krvou a železom: Ako Bismarck pred 150 rokmi zjednotil Nemecko 6 714
  9. Plánujete dovolenku na leto? Toto sú najkrajšie pláže Turecka 6 710
  10. Pozor, stravné môže vzbudiť vlnu nevôle vašich zamestnancov 6 541
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Neprehliadnite tiež

Národné centrum zdravotníckych informácií (NCZI) spustilo prihlasovanie na očkovanie proti ochoreniu COVID-19 prostredníctvom tzv. čakárne.

Na západe je o ňu extrémny záujem, na východe minimálny.

7 h

Bolo to ťažké, ale je to dobrá správa nielen pre žurnalistiku.

2 h