Záhreb 26. októbra (TASR) - Fínski vedci prostredníctvom svojich výskumov dospeli k záveru, že zamestnanci, s ktorými ich nadriadení nezaobchádzajú tak ako treba, častejšie trpia srdcovocievnymi ťažkosťami, uvádzajú dnes chorvátske médiá.
Výsledky výskumu expertov z Fínska zverejnili v britskom vedeckom časopise Archives of international medicine s dôrazom na skutočnosť, že poruchy srdca a krvného obehu sú jednou z najčastejších príčin úmrtia v štátoch západnej Európy.
Z výskumu, ktorý trval desať rokov a zúčastnilo sa ho 6400 londýnskych zamestnancov verejných služieb, vyplýva, že nespravodlivý prístup šéfa môže u zamestnanca vyvolať napätie, stres a dokonca depresie.
Zamestnanci pokladajú šéfa za dobrého a spravodlivého vtedy, keď nadriadený berie do úvahy aj ich stanovisko a keď s nimi zdieľa informácie týkajúce sa dôležitých rozhodnutí na pracovisku.
Riziko srdcovocievnych ochorení je u ľudí, ktorí majú dobrý vzťah so svojím nadriadeným, až o 30 percent menšie, ako je to u ich menej šťastných kolegov.
