Veľa výskumných štúdií poukazuje, že pracovná výkonnosť klesá, ak nie sú vytvorené vhodné pracovné podmienky. Zlé osvetlenie, hluk, nesprávna teplota, nedostatok kyslíku a zlá alebo žiadna klimatizácia vytvárajú negatívne stresory z prostredia. Účinky týchto stresorov sa môžu postupne kumulovať v čase, takže sa tieto stresory spájajú s inými. Je nutné, aby sa v organizáciách brali do úvahy skutočnosti, že prostredie, dlhá pracovná doba a nočné zmeny zvyšujú stres a znižujú výkonnosť. Skrátenie pracovnej doby a správne organizovanie zmien, ktoré umožňujú relaxáciu pracovníkov po práci, môžu výrazne zvýšiť výkonnosť i kvalitu práce. Ide o záležitosti, ktoré nebývajú príliš finančne náročné, avšak zamestnávatelia ich len málokedy uznávajú. Nočné zmeny sa všeobecne považujú za viac stresujúce, pretože narušujú biorytmus človeka, ktorý je naladený na dennú výkonnosť a nočný odpočinok.
(r)
