finančný, ale aj morálny. Ide o to, že úrad nemá pre ľudí, ktorých by prepustil, odstupné. A otázkou je aj to, že koho prepustiť. Okrem toho je 22 pracovných síl úradu na materskej dovolenke a ďalší štyria zamestnanci čerpajú neplatené voľno. Predchádzajúce vedenie novozámockého okresného úradu nahradilo týchto ľudí pracovníkmi, s ktorými uzatvorilo v rozpore so Zákonníkom práce pracovné zmluvy na dobu neurčitú, konštatoval zástupca prednostu. Podľa neho za tento stav môže jednoznačne predchádzajúce vedenie, ktoré takto konalo zámerne. Uvedený problém sa darí riešiť iba veľmi pomaly, povedal I. Tóth. Ako dodal, ak sa nepodarí zohnať finančné prostriedky na odstupné, problém bude úrad tlačiť pred sebou. Jeho dôsledky sa reálne ukážu na konci roka, pretože sa čerpajú mzdové prostriedky, v ktorých celoročnom objeme terajší nadbytok pracovníkov zohľadnený nie je, konštatoval I. Tóth.