STARÁ TURÁ (SITA) - Chirana-Prema, a. s., Stará Turá nabehla od 1. novembra na štandardný pracovný týždeň. Skončil sa tým štvordňový týždenný pracovný čas, ktorý pre zamestancov podniku platil od polovice augusta. Vedenie podniku vtedy skrátilo pracovný čas pre prechodné finančné problémy. V záujme racionalizácie využitia pracovného času uzavrel podnik s odborármi dohodu, že bude uplatňovať metódu kĺzavého pracovného času. V prípade, keď má podnik zákazky, pracujú zamestnanci podľa potreby bez ohľadu na dĺžku pracovného času. Keď sa nepracuje, zamestnanci zostávajú doma, pričom dostávajú plnú mzdu. Generálny riaditeľ spoločnosti Juraj Borovský nepredpokladá masový rozsah tohto opatrenia. Zdôraznil, že hospodárenie spoločnosti v tomto roku výrazne ovplyvnila zhoršená situácia solventnosti zdravotníctva nielen na Slovensku, ale aj v ostatných krajinách, kam smeruje jej vývoz, predovšetkým v Rusku a v ČR. Lehoty splatnosti na Slovensku sa pohybujú na úrovni 240 dní. Dcérska spoločnosť Chiros, a. s., Piešťany má neustále v pohľadávkach viac ako polročné dodávky servisu. Celkový objem pohľadávok spoločnosti Chirana-Prema predstavoval na konci prvého polroka 1997 približne 650 mil. korún, v súčasnosti je to 570 mil. korún.