Projekt podpory zamestnanosti zlepšil najmä kontakty s mladými nezamestnanými

Svidník 20.februára (TASR) - Zintenzívnenie spolupráce s mladými ľuďmi - evidovanými nezamestnanými (EN), poskytnutie im pomoci rekvalifikáciami a počet účastníkov, to sú tri najlepšie skúsenosti, ktoré získal Okresný úrad práce (OÚP) Svidník v rámci pilo

tného projektu Krátkodobý program podpory zamestnanosti mladých ľudí vo veku od 18 do 26 rokov. OÚP ho realizoval v čase od 4. mája 2000 do 15. januára 2001 a na tento účel dostal z Národného úradu práce (NÚP) SR 3,1 milióna Sk.

Horšie skúsenosti mal svidnícky OÚP s umiestňovaním do zamestnania, obsahom programu a najhoršie s dĺžkou jeho trvania. Z hodnotenia realizácie projektu, ktoré TASR poskytol jeho garant a vedúci oddelenia OÚP František Pochanič, vyplýva, že program mal trvať aspoň 12 mesiacov. Počet náhodne vybraných účastníkov aktívnej skupiny 400 je ideálny. Na porovnanie existovala aj 400-členná kontrolná skupina EN. Pri opakovaní by projekt odporúčali najmä absolventom škôl, EN po vojenčine, EN manželským párom, dlhodobo EN a EN so zníženou pracovnou schopnosťou.

SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
Článok pokračuje pod video reklamou
SkryťVypnúť reklamu
Článok pokračuje pod video reklamou

SkryťVypnúť reklamu

Z projektu postupne vyradili 305 EN, z nich 170 uzavrelo pracovný pomer alebo začalo samostatne podnikať. Rekvalifikovalo sa 80 účastníkov 7 kurzov a dosiaľ sa zamestnali 5. Pre nespoluprácu a na vlastnú žiadosť vyradili 45 mladých ľudí (napríklad vyradili 8 EN pre dlhodobú práceneschopnosť, 28 EN skončilo osobitnú školu alebo neukončili školu a neboli schopní adekvátne komunikovať z dôvodu duševnej zaostalosti).

Záujem zamestnať mladých ľudí z projektu prejavilo 20 subjektov. Na jedinej burze práce počas jeho trvania sa zúčastnilo 9 zamestnávateľov s ponukou 79 voľných pracovných miest, najmä v strojárskych profesiách. Prišlo 173 členov aktívnej skupiny projektu a z nich 13 nastúpilo do pracovného pomeru. Uskutočnilo sa 17 výberových konaní, na ktorých sa prevažne ponúkali voľné pracovné miesta pre profesiu šička a šička obuvi. Takto umiestnili 73 účastníkov projektu.

SkryťVypnúť reklamu

S aktívnou skupinou účastníkov projektu uskutočnili aj špeciálne aktivity, okrem iného na verejnoprospešné práce umiestnili 54 EN. K 15. januáru 2001 sa medzi uchádzačov o prácu vrátilo 45 mladých ľudí.

SkryťVypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME

Komerčné články

  1. Leto, ktoré musíš zažiť! - BACHLEDKA Ski & Sun
  2. CTP Slovakia sa blíži k miliónu m² prenajímateľnej plochy
  3. Ako mať skvelých ľudí, keď sa mnohí pozerajú za hranice?
  4. Expertka na profesijný rozvoj: Ľudia nechcú počuť, že bude dobre
  5. Zažite začiatkom mája divadelnú revoltu v Bratislave!
  6. Myslíte si, že plavby nie sú pre vás? Zrejme zmeníte názor
  7. Jeho technológie bežia, keď zlyhá všetko ostatné
  8. Wolt Stars 2025: Najviac cien získali prevádzky v Bratislave
  1. Leto, ktoré musíš zažiť! - BACHLEDKA Ski & Sun
  2. Slovensko oslávi víťazstvo nad fašizmom na letisku v Piešťanoch
  3. CTP Slovakia sa blíži k miliónu m² prenajímateľnej plochy
  4. Zlaté vajcia nemusia byť od Fabergé
  5. V Košiciach otvorili veľkoformátovú lekáreň Super Dr. Max
  6. Ako mať skvelých ľudí, keď sa mnohí pozerajú za hranice?
  7. Ako ročné obdobia menia pachy domácich miláčikov?
  8. Probiotiká nie sú len na trávenie
  1. Myslíte si, že plavby nie sú pre vás? Zrejme zmeníte názor 6 588
  2. Expertka na profesijný rozvoj: Ľudia nechcú počuť, že bude dobre 6 311
  3. Unikátny pôrod tenistky Jany Čepelovej v Kardiocentre AGEL 4 712
  4. V Košiciach otvorili veľkoformátovú lekáreň Super Dr. Max 4 121
  5. CTP Slovakia sa blíži k miliónu m² prenajímateľnej plochy 3 340
  6. Jeho technológie bežia, keď zlyhá všetko ostatné 2 911
  7. Ako mať skvelých ľudí, keď sa mnohí pozerajú za hranice? 1 870
  8. The Last of Us je späť. Oplatilo sa čakať dva roky? 1 388
SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
SkryťZatvoriť reklamu