systém plniť, objasňuje význam vzdelávania pre životnú aj pracovnú úspešnosť každého jednotlivca, ale aj pre budúcnosť štátu a jeho ekonomiky.

Stručne povedané – dokument je spôsob prispôsobovania výchovy a vzdelávania potrebám života v „učiacej sa spoločnosti“, spôsob vzdelávania pre každého a po celý život. Neoddeliteľnou súčasťou prípravy tohto strategického dokumentu je celonárodná diskusia, ktorá vytvára priestor pre zverejnenie záujmov žiakov, študentov, rodičov, učiteľov, odborníkov, zamestnávateľov, obcí a ďalších partnerov. Môže, a veríme že prinesie ďalšie argumenty a návrhy riešení a prispeje k utváraniu demokracie u nás.

Hlavný cieľ vidíme vo vytvorení súhlasného postoja (moderne sa tomu hovorí konsenzus) rozhodujúcej časti spoločnosti. Premena systému výchovy a vzdelávania nie je krátkodobá záležitosť a nemožno ju vykonať jednorazovou reformou. Predpokladom úspechu je získať širokú, celospoločenskú podporu na realizáciu navrhovaných a prijatých opatrení.

Stratégia MILÉNIA vychádza z myšlienky prepojenia zámerov štátu s iniciatívou učiteľov, škôl a komunity, nie je teda založená na prikazovaní či administrovaní, ale na spracovávaní rozvojových projektov a vytváraní dobrého prostredia na ich uskutočnenie.