Nesúhlas s plánovanými zmenami vyjadril viceprezident KOZ Peter Gajdoš. „My pokladáme súčasné vzťahy za optimálne,“ vyhlásil o úprave vzťahov medzi zamestnancami a firmami. Výhrady má napríklad k uvoľneniu nadčasov: „Je to naopak. Nadčasová práca je drahá práca vrátane nadčasového príplatku,“ myslí si predák. „Môže aj 500, aj 700 hodín pracovať a viem si predstaviť, ako bude zneužívaný. (…) Nemôžeme to riešiť tým, že pracovník bude handrou na pracovisku a bude sa s ním zametať,“ zdôraznil Gajdoš.