rskej stability, u nás tento stav bojuje o každodenné prežitie. Ako pre denník SME povedala V. Kromerová, generálny sekretár Slovenského živnostenského zväzu (SŽZ), zväz vedie rokovania s príslušnými ministerstvami za účelom vytvorenia skutočne zdravých podmienok na fungovanie živnostenského podnikania. "Štát si nedostatočne uvedomuje, že živnostník je podnikateľ, ktorý dokázal nájsť predmet svojej činnosti, zamestnáva ľudí a živí členov svojej rodiny. Nezaťažuje teda štátny rozpočet, naopak - cez odvody daní a platby do fondov ho významnou mierou napĺňa. Živnostenský stav sa vyznačuje najvyššou daňovou disciplínou".
Predstavitelia SZŽ sa dožadujú novelizácie zákona o podpore malého a stredného podnikania, ktorý je podľa nich stavaný veľmi všeobecne. Ich ďalšou požiadavkou je novelizácia živnostenského zákona, ktorý dostatočne nevyčleňuje podnikateľa ako živnostníka, podnikajúceho na základe živnostenského listu. V SR podnikajú na živnostenský list aj veľké podniky a tým odčerpávajú prostriedky určené na podporu skutočne malých a stredných podnikateľov.
Situáciu živnostníkom už dlhší čas komplikujú príliš vysoké odvody do fondov, ktorých zavedenie malo za následok, že mnohí z nich boli nútení vrátiť živvnostenské oprávnenia. Že početnosť živnostníkov už niekoľko rokov nerastie a pohybuje sa okolo hodnoty 240 000, ukazuje i priložená tabuľka.
Predstavitelia SZŽ ďalej požadujú vytvorenie rady vlády na podporu malého a stredného podnikania, ktorej úlohou bude zabezpečovať pre malých podnikateľov zdravé motivačné prostredie a garantovať, že ich požiadavky budú zavedené do praxe.
Vláda SR svojím uznesením č. 587 z 3. septembra 1998 schválila 13 novonavrhovaných programov podpory malého a stredného podnikania na rok 1999 s tým, že Ministerstvo financií zabezpečí v štátnom rozpočte na rok 1999 prostriedky na ich financovanie. Z toho vyplývajúca požiadavka na štátny rozpočet je 695 mil. Sk. Na margo podporných programov V. Kromerová dodala, že sú momentálne dostatočné, ale podnikatelia potrebujú, aby im legislatíva dokázala vytvoriť zdravé motivačné prostredie.
