likvidácie jeho osoby i rodinných príslušníkov, pričom súvisia s riešením personálnych záležitostí na úrade. O prípadnom hľadaní autorov anonymných listov, ktorých počet prednosta neupresnil, medzi zamestnancami úradu L. Marenčák neuvažoval. "Je to veľmi nepríjemná vec, iné mi však neostáva," komentoval prednosta znižovanie stavu pracovníkov, v ktorom zdedil po svojom predchodcovi nadstav 60 zamestnancov. Z nich doteraz odišlo 15, najmä dôchodcov a ľudí s pracovnými zmluvami na dobu určitú. Nové vedenie úradu musí zracionalizovať a zefektívniť prácu úradu. Dlhy na nezaplatených faktúrach dosiahli 18 miliónov korún a mesačne narastajú o 400-tisíc korún. Okrem personálnej oblasti idú cestou racionalizačných opatrení aj v oblasti dopravy a telekomunikácií, zdôraznil L. Marenčák.