Pondelok, 26. október, 2020 | Meniny má DemeterKrížovkyKrížovky

"Komplexný, nákladný a často neefektívny" systém pomoci zamestnanosti

PARÍŽ (TASR) - Francúzska "džungľa" dotácií na zvyšovanie zamestnanosti je "komplexná, nákladná a často neefektívna". Parlamentná vyšetrovacia komisia zistila, že viac než 60 rôznych vládnych dotácií na tvorbu pracovných miest v minulom roku stáli štát ..

PARÍŽ (TASR) - Francúzska "džungľa" dotácií na zvyšovanie zamestnanosti je "komplexná, nákladná a často neefektívna". Parlamentná vyšetrovacia komisia zistila, že viac než 60 rôznych vládnych dotácií na tvorbu pracovných miest v minulom roku stáli štát 107,8 mld francúzskych frankov (21 mld USD) a predpovede na tento rok hovoria o zvýšení o 16,5 percenta na 122,6 mld FRF (23,9 mld USD). Napriek tomu však nezamestnanosť vo Francúzsku vzrástla v máji na 12,4 percenta, čo je blízko rekordnej úrovne z roku 1994.

Skryť Vypnúť reklamu

Predseda komisie Michel Pericard uvádza, že súčasný systém pomoci zamestnanosti je komplexný, nákladný a často neefektívny. Podľa jeho slov by sa mal počet schém dotácií znížiť približne na desať. Podľa informácií premiéra Alaina Juppého vláda plánuje zrušiť niektoré z týchto schém. Komisia vo svojej správe uvádza, že veľa opatrení nie je len neefektívnych, ale navyše vytvárajú deformácie. Kritizovala špeciálnu dotáciu na najímanie dlhodobo nezamestnaných, ktorá bola jedným z kľúčových sľubov volebnej kampane prezidenta Jacquesa Chiraca. Zo správy vyplýva, že z 292 690 "iniciatívnych zamestnaneckých zmlúv", uzavretých v prvých 11 mesiacoch, pričom každá stála štát 94 248 FRF (18 336 USD), len 58 538 boli naozaj nové krátkodobé pracovné miesta. Štúdia taktiež kritizovala schému učňovských dotácií. Zo správy totiž vyplýva, že jedna štvrtina učňov prerušila štúdium pred jeho ukončením a viac než dve tretiny všetkých učňov odišlo z určenej spoločnosti v priebehu dvoch rokov.

Skryť Vypnúť reklamu

Dotácie na prvé pracovné miesta pre mladých sa tiež minuli účinkom, pretože vo väčšine prípadov zvýhodňovali mladých ľudí s kvalifikáciou a na zamestnanosť mali len veľmi malý vplyv. Na druhej strane však komisia vyzdvihla "šeky zamestnanosti v službách", ktoré predávali pošty a umožňovali rodinám, starým ľuďom a zdravotne postihnutým najať ľudí na čiastočnú domácu výpomoc. Podľa údajov komisie aj zníženie pracovného času bolo ozajstným príspevkom k zlepšeniu situácie. Komisia navrhla štyri možnosti na zjednodušenie, urýchlenie, zameriavanie a aktivovanie iniciatív na tvorbu pracovných miest. Jediná agentúra pre zamestnanosť by mala spravovať všetky roztrúsené a neefektívne koordinované zdroje verejných zamestnaneckých služieb. Odporučila tiež zrušenie troch schém pre mladých ľudí, ktoré boli obzvlášť neuspokojivé a namiesto toho sústredenie sa na "iniciatívne zamestnanecké zmluvy" pre veľmi dlhodobo nezamestnaných. Vláda by mala obmedziť využívanie skorého odchodu do dôchodku bez ekvivalentného prijímania nových zamestnancov a zvýšiť minimálny vek pre skorý dôchodok na 57 alebo 58 rokov. Správa uvádza, že daň zo mzdy, ktorú platí zamestnávateľ, na nízko platené pracovné miesta sa ukázala ako efektívna. Komisia navrhla aj väčšie úsilie pomôcť ľuďom vytváraním nových podnikov so "štartovacím" úverom 50 000 FRF (9730 USD).

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME

Inzercia - Tlačové správy

  1. Príjem vs. dôchodok. Realita, ktorú na ktorú sa treba pripraviť
  2. Zlaďte vaše šperky s jeseňou
  3. ARÓNIA a RAKYTNÍK - podporí tvoju imunitu v boji s vírusmi
  4. Covid a post-Covid: Ako sa chrániť pred kybernetickými útokmi?
  5. Fresh Market má novú predajňu Sanagro. Takto to tam vyzerá
  6. Šiesty titul Auto roka: komu sa podaril tento historický úspech?
  7. Novodobý slovenský Baťa. Zamestnancom stavia domy
  8. O levočský „nanozázrak“ sa zaujíma európsky trh
  9. LEN DNES: Zľava viac ako 50% na ročné predplatné týždenníkov MY
  10. Pracujete v IT? Táto slovenská firma neustále prijíma ľudí
  1. Chief of Slovak Telekom: We care about the future of Slovakia
  2. ARÓNIA a RAKYTNÍK - podporí tvoju imunitu v boji s vírusmi
  3. Príjem vs. dôchodok. Realita, ktorú na ktorú sa treba pripraviť
  4. Šiesty titul Auto roka: komu sa podaril tento historický úspech?
  5. Novodobý slovenský Baťa. Zamestnancom stavia domy
  6. Kvalitné sporenie si dokážete vybaviť z pohodlia domova
  7. Tesco prináša zákazníkom potraviny za každých okolností
  8. Vedeli ste, že jablká majú svoj medzinárodný deň?
  9. Zostáva už len 7 dní na predloženie žiadosti o grant
  10. Svet môžeme zlepšiť dobrými skutkami
  1. Pracujete v IT? Táto slovenská firma neustále prijíma ľudí 19 670
  2. Vyučujú školy informatiku dobre? Tieto patria medzi ukážkové 15 898
  3. O levočský „nanozázrak“ sa zaujíma európsky trh 14 608
  4. Pravá strana Dunaja môže vďaka Inchebe získať novú tvár 12 667
  5. Na Slovensku pribúdajú nové bankomaty. Viete čo v nich vybavíte? 12 467
  6. Toto sú povolania budúcnosti. Niektoré prekvapili 11 432
  7. LEN DNES: Zľava viac ako 50% na ročné predplatné týždenníkov MY 11 243
  8. Ako pracujú horskí nosiči? Vstávajú ráno o štvrtej 10 636
  9. Ako vidia budúcnosť deti zo základných škôl? Budete prekvapení 10 358
  10. Kam sa vybrať za jesennými výhľadmi? 10 354
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Neprehliadnite tiež

Na Covid zomrú desiatky ľudí denne. Pokles príde najskôr o dva týždne

Zomierajú ľudia s inými ochoreniami, ktorí by inak žili.

V piatok sa na Slovensku urobilo v súvislosti s ochorením Covid - 19 šestnásť pitiev.

Špeciálny prokurátor Kováčik ide do väzby, rozhodol súd

Súd zobral do väzby aj druhého obvineného Norberta Pakšiho.

Policajná eskorta a príslušníci Národnej kriminálnej agentúry privádzajú vysokého postaveného policajného funkcionára Norberta Pakšiho a špeciálneho prokurátora Dušana Kováčika na pojednávanie na Špecializovaný trestný súd v Pezinku.
Podcast Dobré Ráno.
Cynická obluda

Kotleba môže všetko

Keď sa novinári pýtali polície, ako budú riešiť porušenie nariadení Kotlebom, odpoveď bola, že nijako.