KARIÉRA
Ako vidí šance Profesia
Hľadajú menej pokladníkov
Záujem o prácu v obchode je takmer rovnaký v kríze ako pred ňou. Výrazne však pribudli ľudia, ktorí sú ochotní robiť na najnižších pozíciách.
0 príspevkov | 9.2.2010
Remeselníci sú na trhu paradoxom
Rebríček pozícií, ktoré sú najťažšie obsaditeľné kvalifikovanými ľuďmi, vedú remeselníci.
Na úradoch práce ich je pritom dostatok.
0 príspevkov | 9.2.2010 | Marcela Glevická
Jack & Suzy Welchovci radia
Desatina ľudí bude vždy proti
Zmena je podstatnou súčasťou podnikania. No ľudia nemajú príliš radi, keď ich šéfovia vyhlásia, že sú zmeny potrebné.
4 príspevky | 2.2.2010
Prichádza čas investovať do ľudí. O preplácaní sa hovoriť nedá
Firmy si už dávajú na kľúčových ľudí pozor. S oživovaním môže mať o nich záujem konkurencia.
6 príspevkov | 2.2.2010 | Marcela Glevická
Ako vidí šance Profesia
Na veľtrh prídu IT firmy aj automobilka
Prvý ročník veľtrhu práce organizujeme v kríze. Prácu budú ponúkať výrobné firmy aj zahraničné finančné inštitúcie.
4 príspevky | 26.1.2010
Vo firmách sa šikanuje ako v škôlke
Kolegovia v práci schovávali mladej žene stoličku, vymkýnali ju na chodbe. Napokon chceli, aby podpísala petíciu proti sebe.
454 príspevkov | 26.1.2010 | Marcela Glevická
Ponuky do výroby už opatrne stúpli
Firmy chcú šetriť aj zefektívňovaním procesov. Pre ITčkarov síce stúpnu ponuky práce, vzrastú však aj nároky na nich.
6 príspevkov | 26.1.2010 | Marcela Glevická
Vysoké školy prijali namiesto päťtisíc vyše sedemtisíc študentov
Vďaka myšlienke prijať v kríze na vysoké školy dodatočne tisíce študentov pribudli najmä študenti všeobecných odborov.
31 príspevkov | 19.1.2010 | Marcela Glevická
Ako víťaziť
Keď prepúšťate, zdôvodnite to
Prepustenie zo zamestnania je strašné pre toho, kto má z firmy odísť, ale aj pre toho, kto prepúšťa. Manažéri sa musia zmieriť s tým, že nechať ľudí odísť je proces, ku ktorému sa musia prihlásiť.
0 príspevkov | 19.1.2010
Ako vidí šance Profesia
Pätina ľudí v IT oblasti zarába mesačne tisíc eur
Informatici očakávajú, že budú zarábať menej, než potom skutočne dostanú. Premrštené požiadavky majú najmä servisní technici.
300 príspevkov | 12.1.2010
Výkon vraj rovnaký plat neovplyvní
Rast platov v druhom roku krízy očakáva len málokto. Firmy sa však príliš neobávajú toho, že by bez zvyšovania platov stratili zamestnanci motiváciu.
3 príspevky | 12.1.2010 | Marcela Glevická
Záujem o prácu v zahraničí rastie. Z núdze
Po neúspechu s hľadaním práce doma vidia ľudia zase možné riešenie v odchode do zahraničia. Medzi ľuďmi, ktorí sa sťažujú na prácu cez denník SME, sú takmer výlučne tí, čo skúšajú šťastie za hranicami.
15 príspevkov | 5.1.2010 | Marcela Glevická, Adam Valček
Ako vidí šance Profesia
Vysoká škola zvýši plat skoro o polovicu
Najväčší rozdiel medzi platom zamestnanca s ukončenou vysokou školou a tým, ktorý má maturitu, je vo veku 37 až 39 rokov.
101 príspevkov | 29.12.2009
Prešovská škola dopláca na chudobu regiónu
Vysokoškolák pochádzajúci z chudobného regiónu má problém nájsť si prácu, aj keď vyštudoval žiadaný odbor.
23 príspevkov | 29.12.2009 | Marcela Glevická
Negatívna energia sa môže rozšíriť po celej firme
Mám prepustiť zamestnanca, ktorého výkon už pol roka klesá od úžasného k priemernému?
10 príspevkov | 22.12.2009
Spoliehame sa na účtovníčku
Na aké dávky má nárok človek, ktorý si platil odvody, netuší do chvíle, kým sa ho situácia vyslovene netýka. Neznalosť zákonov vidia aj ľudia z iných oblastí. Problém čítať zákony majú tiež na vysokej škole.
20 príspevkov | 22.12.2009 | Marcela Glevická
Utajiť vek či pohlavie v životopise nemusí pomôcť
Podľa francúzskeho vzoru sa inšpirovala slovenská politička anonymnými životopismi. Chce, aby ľudia na pohovoroch nemuseli uvádzať meno či pohlavie, aby si firmy mohli vybrať
len na základe odbornosti.
83 príspevkov | 15.12.2009 | Marcela Glevická
Ako vidí šance Profesia
Najviac klesli platy dobre zarábajúcim
Mladým sa znížili platy najvýraznejšie. No stále zarábajú najviac.
4 príspevky | 15.12.2009
V Prešove na jednu ponuku reaguje aj dvesto ľudí
Na jednu ponuku práce v administratíve reaguje v Prešovskom kraji asi štvornásobne viac ľudí ako v Bratislavskom.
63 príspevkov | 8.12.2009 | Marcela Glevická
Jack & Suzy Welchovci radia
Každý má nárok na súkromný život
Nájsť rovnováhu medzi osobným a pracovným životom znamená robiť rozhodnutia a kompromisy a žiť s ich dôsledkami. Ide ale o vaše rozhodnutie, čoho sa chcete na úkor čoho vzdať. Rovnováha je váš problém, nie problém vášho šéfa.
1 príspevok | 8.12.2009
- 4 hodiny
- 24h
- 3dni
- 7dní
- Širokej koalícii bráni už len Sulík 3 637
Vymysleli tlačiareň, ktorá neťahá z ľudí peniaze 2 050- Na akcii J&T bol aj šéf kontrolného úradu 1 756
- Psychicky som úplne na dne, hovorí Višňovský 1 732
- Bratislava chce Mikloša, Košice Radičovú 1 544
- Lotyši predali opustené mestečko 1 232
- Juščenko končí. Smúti za ním najbohatší Ukrajinec 1 024
- Olympiádu v roku 2012 môže prerušiť Slnko 1 005
- Grécko môže byť druhým Lehman Brothers, varujú ekonómovia 915
- Pálffyho a Jágra čaká posledný súboj 911
- Najnovšie
- Najčítanejšie
- Top karma
- Marko Gróf Čierny: Vymožiteľnosť práva je obrazom súdov
- Jozef Drahovský: Chlieb v motore auta
- Lucia Karabínošová: Zas ide len o prachy???
- Jakub Šimek: Pseudointelektuáli, bordel a moja mama
- Juraj Lörinc: Pestis draconum - opäť dobré
- Tatiana Melisa Melasová: Moje fakty a úvahy o prostitúcii
- Zuzana Šubová: Vykorenená
- Najnovšie
- Top 3 dni
- Top 7 dní
- Ako sa stať Slovákom: Frflanie | Zábava | tv.sme.sk
- Ďalšia ukážka ako klamú Fico aj Kaliňák
- Katastrofálni sudcovia podľa Martina Mojžiša
- Dag Daniš : Fico ušiel. Od Dzurindu k Figeľovi
- Zbabelec Fico: Keď vtáčka spievajú, pekne mu lapajú
- Ako skrotiť slovenských sudcov (šesť návrhov)
- Miliardári z J&T dali jasne najavo, kto je novým pánom Tatier
TÉMY
ANKETA
Veríte slovenským súdom viac ako pred štyrmi rokmi?